Оплата больничного, открытого 27 декабря 2013 года

Comments

• Цитата: Подскажите, пожалуйста, как произвести оплату больничного листа сотруднице (и нужно ли вообще работодателю что-либо выплачивать), если больничный лист открыт 27.12.2013 года и закрыт будет после 10.01.2014 года?

  
  А почему же не оплачивать? Сотрудник вам предоставит БЛ и вы его будете обязаны рассчитать и оплатить!
  В соответствии со ст. 15 255-ФЗ пособие назначается в течение 10 дней с момента предоставления документов и выплатить вы его должны в ближайший установленный для выплаты зарплаты день.
  Сумма пособия (если речь идет о временной нетрудоспособности самого работника) складывается из 2 источников - первые три дня за счет работодателя, стальные дни - за счет ФСС.
  Но пособие полностью выплачивается работодателем. Затем вы можете или уменьшить на сумму произведенных расходов сумму страховых взносов, подлежащих уплате, или , если суммы взносов не достаточно, обратиться в ФСС с заявкой на возмещение расходов по пособию.
  

  Цитата: И какие работодатель должен предоставить документы работнице, чтобы она обратилась в ФСС за выплатой?

  
  Никакие
  См. ответ выше
• Прошу прощения, видимо, я не всю информацию указала в вопросе.
  С 2012 года Новосибирская область вступила в фазу реализации пилотного проекта ФСС, по которому работодатель перечисляет в ФСС сумму взносов В ПОЛНОМ ОБЪЕМЕ вне зависимости от наличия предъявленных больничных листов. А потом (тут я не очень уверена в правильности своего мнения) работники обращаются в ФСС за выплатами. Пыталась найти информацию на сайтах, но она вся старая, 2011-2012 годы, в лучшем случае середина 2013 года и то не по теме.
  Я первый раз сталкиваюсь с БЛ, да при том ещё "разорванным" между годами.
  Как это всё в рамках пилотного проекта?
• Добрый вечер!
  В рамках Пилотного проекта весь больничный будет, скорее всего, оплачиваться уже ФСС.
  Я так думаю.
  Но лучше вам обратится в региональное отделение ФСС за ответом на этот вопрос.
• СПАСИБО!!!💐 💐 💐